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Accompagnement individuel
ou en groupe de pairs

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Médiation singulière ou coaching, supervision, analyse des pratiques : nos formules d’accompagnement, conçues sur-mesure, offrent des espaces confidentiels de parole. Afin de mieux vivre les mutations actuelles du travail et du management. 

— Médiation singulière, coaching

Qu’il s’agisse de sortir d’une situation de tension et de blocage, de remédier à un rapport de force devenu stérile, de se redonner confiance et légitimité, de ressouder des équipes, ces problématiques, aussi différentes soient-elles, ont toutes un enjeu en commun : celui de (re)créer les conditions d’un dialogue apaisé et constructif. 

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XX XXX, collaboratrice
en médiation interindividuelle
avec un autre collègue (N-1)
(Entreprise)

— Supervision

 

Les séances de supervision individuelle soutiennent les praticiens et professionnels dans leur effort pour préciser leur positionnement, comprendre ce qui se joue dans les situations qu’ils rencontrent, et clarifier leurs responsabilités.

Nous proposons des séances de supervision pour :

  • les médiateurs
  • les coachs et praticiens en accompagnement
  • les dirigeants et managers

— Analyse des pratiques

L’analyse des pratiques est un espace de partage, d’échange et d’écoute réciproque sur l’activité professionnelle. Elle permet à des professionnels réunis en groupes de pairs, d’interroger leurs pratiques, de croiser leurs expériences et de faire émerger des savoirs nouveaux. 

Nous proposons trois types d’ateliers :

  • ateliers d’analyse des pratiques de médiation
  • ateliers d’analyse des pratiques de création
  • ateliers d’analyse des pratiques de management
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